La riqueza de la empresa se encuentra en los hombres y mujeres que la componen. Estamos convencidos de que la diversidad de sus experiencias permite capitalizar un know-how singular y valioso; por este motivo hemos situado la gestión de los recursos humanos en el corazón de nuestra estrategia empresarial.
La Dirección de Recursos Humanos desarrolla y transmite los tres valores del grupo -Solidaridad, Progreso y Performance- en sus principales ámbitos de intervención con el fin de que tomen cuerpo y adquieran sentido en el desempeño de nuestras tareas cotidianas.

Selección

Los colaboradores que se incorporan a nuestra empresa tienen en común una motivación profesional que se apoya en el deseo de progresar, de superarse profesionalmente pero también como personas y de lograr el reconocimiento en su trabajo. Proponemos a nuestros futuros colaboradores puestos en constante evolución, en los que podrán extraer todo su potencial.

Desde el momento mismo de su incorporación, sea cual sea el puesto que ocupen, nuestros nuevos colaboradores participan en la realización de un inventario. De ese modo se van impregnando de las características específicas de nuestra actividad. Así aprenden también que un inventario es un trabajo en equipo, que necesita de la implicación de todos y cada uno de sus miembros para ofrecer un servicio de calidad. Ésta es la filosofía fundamental de Ivalis.

El sentido del valor “Solidaridad” se consolida a través de esta experiencia.